Náš závazek v oblasti
sociální odpovědnosti
Cílem práce naší skupiny je vytvářet pracovní příležitosti, které jsou přizpůsobené budoucím očekáváním a potřebám lidí.
Nadnárodní organizace Gi Group Holding řídí svůj rozvoj a růst v souladu s vlastními závazky v oblasti společenské odpovědnosti a s cíli udržitelného rozvoje OSN.
Zároveň prioritou zůstává naplňování potřeb všech zainteresovaných stran.
Cílem práce naší skupiny je vytvářet pracovní příležitosti, které jsou přizpůsobené budoucím očekáváním a potřebám lidí.
Nadnárodní organizace Gi Group Holding řídí svůj rozvoj a růst v souladu s vlastními závazky v oblasti společenské odpovědnosti a s cíli udržitelného rozvoje OSN.
Zároveň prioritou zůstává naplňování potřeb všech zainteresovaných stran.
Náš dokument
o udržitelnosti
Náš přístup ke společenské odpovědnosti je nedílnou součástí naší identity globálního ekosystému lidských zdrojů zaměřeného na budování udržitelného trhu práce.
Naše zpráva o udržitelné práci představuje krok vpřed v naší interní kultuře týkající se udržitelnosti a dodržování předpisů.
Umožňuje nám:
- Posílit náš závazek vůči všem zúčastněným stranám: zaměstnancům, kandidátům a pracovníkům, klientům, institucím, místním komunitám, dodavatelům, konkurentům a všem ostatním sociálním a ekonomickým partnerům.
- Převést tento závazek do objektivních, konkrétních a měřitelných ukazatelů, které budou odpovídat potřebám našich zainteresovaných stran.
- Transparentně informovat o naší strategii a iniciativách v oblasti CSR.
