Brecha de talento en el mercado laboral: las necesidades de las generaciones jóvenes
News – Brecha de talento con las generaciones jóvenes Cómo las generaciones jóvenes pueden ayudar a cerrar la brecha de talento en el mercado laboral La creciente influencia de las generaciones más jóvenes en la configuración del lugar de trabajo, tienen expectativas y valores que difieren significativamente de sus predecesores. El nuevo artículo del estudio […]
Salud mental en el trabajo: por qué el tiempo libre es tan valioso
En el mundo actual, «siempre activo», es cada vez más difícil alejarse de las obligaciones laborales y, sobre todo, en función de la actividad que se desempeñe, la incapacidad de dejar de trabajar durante un periodo mínimo puede ser perjudicial para la salud mental.
5 claves para que las empresas garanticen la desconexión laboral de sus empleados
Gi Group Holding renueva su compromiso como Patrocinador Gold de AEDRH, una organización de referencia en España en el ámbito de la gestión de personas.
Así ha sido el GiBus Tour 2024
News – Los datos del GiBus Tour 2024 por España. Talento e innovación. Así ha sido la iniciativa del GiBus Tour 2.0 por España El GiBus Tour 2.0 hace parada en 10 ciudades españolas, recibe más de 14.000 visitantes y cerca de 2.000 entrevistas de trabajo. Bajo el concepto, “Próximo destino: tu nuevo empleo”, durante […]
Las habilidades más demandadas para el futuro de la industria automovilística
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Evento Sector Automoción: Tendencias Globales de RRHH en Automoción
News – Evento Sector Automoción 28 de mayo Todo sobre el Evento de la Automoción y sus tendencias en RRHH Se destacó la necesidad de innovación y atracción de talento en un entorno competitivo, con la colaboración de expertos y actividades interactivas para impulsar el desarrollo profesional. El pasado 28 de mayo, Valladolid fue el […]
El edadismo Laboral informe y apariciones en prensa
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Promoviendo la Justicia Social en el lugar de trabajo: ¿por dónde empezamos?
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Evento IESE: Gestión de Carrera y Cambio Generacional
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Cómo la IA está transformando el trabajo tal y como lo conocemos
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