L'IA dans le recrutement : usages et bénéfices pour les candidats

Julie Griffoulière, Directrice Marketing, Communication et Expérience Candidat de Gi Group Holding France, a accueilli Stéphane Cinguino, Chief Product & Technology Officer chez notre partenaire CleverConnect, société éditrice de solutions SaaS innovantes spécialisée dans l’acquisition de talents, mettant particulièrement l’accent sur l’utilisation de l’Intelligence Artificielle.

L’épisode explore le sujet actuel de l’IA, en se concentrant sur son utilisation dans le domaine du recrutement. Il met en lumière la montée en popularité récente de Chat GPT, une technologie capable de fournir des réponses de manière similaire à une personne réelle et de générer du contenu.

Cette avancée technologique a suscité des interrogations parmi de nombreux employeurs et responsables des talents sur la mesure dans laquelle elle peut être bénéfique pour le processus de recrutement.

Dans cette discussion, Stephane Cinguino partage ses perspectives sur les utilisations de l’IA, ainsi que les avantages qu’elle peut apporter aux recruteurs et aux candidats. Nous abordons également les limites éventuelles de cette technologie. Merci à lui de s’être brillamment prêté à l’exercice.