杰艾控股发布 2025 年可持续工作报告
近日，杰艾控股正式发布《2025 年可持续工作报告》（Sustainable Work Report 2025）。
该报告全面展现了集团在去年全球业务布局中，落地践行可持续工作理念的全部实践与成果。
《可持续工作报告 Sustainable Work Report 》是杰艾控股集团对外传递企业初心、核心理念与社会价值的重要窗口，也是我们联动员工、求职者、一线劳动者、合作机构及社会群体的核心沟通载体。如今，这份报告对合作客户的参考价值也愈发重要。随着 ESG 概念的深入人心，客户不仅关注我们的专业服务能力，更希望深入了解集团经营背后的价值主张、运营模式，以及我们坚守的社会责任承诺。
该报告详细梳理了集团在去年的各类可持续发展举措：针对青年、女性、跨境务工者及残障群体推出就业赋能项目，落地各类职业培训、专项研究课题，携手公益社会组织开展多方合作，积极推行行业公益倡导行动；全方位呈现了集团各团队，为构建更包容、更稳健可持续的劳动力市场所做出的诸多努力。
同时，报告清晰阐述了杰艾控股的各项业务对联合国可持续发展目标（SDGs）的赋能与支撑作用，将集团的发展使命与核心价值观，转化为全球各运营区域可落地、可量化的实际行动与发展成果。
在全球劳动力市场经历深刻变革的背景下，杰艾控股始终将“可持续工作”（Sustainable Work）置于战略核心。我们坚信，可持续的工作从不局限于薪酬与契约。它关乎每一位工作者能否在劳动中获得尊严与成长，关乎每一家企业能否在变革中兼顾效率与温情，关乎整个社会能否在代际交替中守护公平与机会。
面向未来，面对 AI 的加速渗透、人口结构的深刻变迁、绿色转型的不可逆转，杰艾控股将更加坚定地回归“人”的本位。我们将持续深化与全球机构、本地社区、客户以及每一位工作者的对话与协作，让可持续的理念融入每一次技术迭代、每一项服务创新、每一段与同行伙伴并肩前行的旅程。
点击链接，前往获取 2025 年可持续工作报告完整版：Sustainable-Work-Report-2025.pdf
