通过我们的工作创造价值
2015年9月，联合国大会批准了2030年可持续发展议程，其基本内容是17项可持续发展目标（SDG），旨在应对世界上最紧迫的社会、经济和环境挑战。
通过研究可持续发展目标与我们的商业活动和相关社会影响之间的关系，我们确定了我们将通过工作直接为之做出贡献的目标。这些目标符合我们的使命。
”作为全球人力资源行业发展的重要参与者，我们希望通过我们的服务，努力促进各地人力资源市场的发展，为进一步实现劳动者的个人价值和企业的社会价值贡献力量。“——这便是我们的使命。
目标四:
确保包容性和公平的优质教育，推动所有人获得终身学习机会
具体目标4.4：到2030年，大幅增加具备就业、体面工作和创业相关技能（包括技术和职业技能）的年轻人和成年人的数量
实现两性平等并赋予所有妇女和女孩权力
具体目标5.1：结束对世界各地所有妇女和女孩一切形式的歧视
具体目标5.5：确保妇女充分有效地参与政治、经济和公共生活的各级决策，并有平等机会担任领导
促进包容性和可持续的经济增长、充分的生产性就业和人人有体面的工作
具体目标8.5：到2030年，实现所有男女，包括年轻人和残疾人的充分生产性就业和体面工作，以及同工同酬目标8.6：到2020年，大幅降低未就业、未接受教育或培训的年轻人比例
具体目标8.7：立即采取有效措施，消除强迫劳动，结束现代奴隶制和人口贩运，确保禁止和消除最恶劣形式的童工劳动，包括招募和使用儿童兵，并在2025年前结束一切形式的童工劳动
具体目标8.8：为所有工人，包括移徙工人，特别是女移徙者和就业不稳定者，保护劳工权利，推动建立安全可靠的工作环境。
确保包容性和公平的优质教育，推动所有人获得终身学习机会
具体目标4.4：到2030年，大幅增加具备就业、体面工作和创业相关技能（包括技术和职业技能）的年轻人和成年人的数量
实现两性平等并赋予所有妇女和女孩权力
具体目标5.1：结束对世界各地所有妇女和女孩一切形式的歧视
具体目标5.5：确保妇女充分有效地参与政治、经济和公共生活的各级决策，并有平等机会担任领导
促进包容性和可持续的经济增长、充分的生产性就业和人人有体面的工作
具体目标8.5：到2030年，实现所有男女，包括年轻人和残疾人的充分生产性就业和体面工作，以及同工同酬
目标8.6：到2020年，大幅降低未就业、未接受教育或培训的年轻人比例
具体目标8.7：立即采取有效措施，消除强迫劳动，结束现代奴隶制和人口贩运，确保禁止和消除最恶劣形式的童工劳动，包括招募和使用儿童兵，并在2025年前结束一切形式的童工劳动
具体目标8.8：为所有工人，包括移徙工人，特别是女移徙者和就业不稳定者，保护劳工权利，推动建立安全可靠的工作环境。
减少国家内部和国家之间的不平等
具体目标10.2：到2030年，赋予所有人权力并促进其社会、经济和政治包容，不论其年龄、性别、残疾与否、种族、族裔、出身、宗教或经济及其他身份
