杰艾控股研发内部AI工具，开启智能协作新范式
在人工智能重塑全球职场的当下，杰艾控股始终在尝试创新、积极拥抱这股浪潮。近日，集团正式推出内部人工智能工具——AI Gateway，为员工打造更高效、安全的工作生态。这是杰艾控股对未来1年AI应用的前瞻布局，更是向行业科技革新目标迈出的关键一步。
AI Gateway由杰艾控股内部研发、基于OpenAI的ChatGPT4.0模型开发的离线版AI。它能处理重复性任务、提供深刻见解及新想法，让使用者得以专注于真正重要的事务。
对于员工来说，它不仅仅是一个工具，更是一个挑战自我、学习新技能并探索AI如何改变工作方式的机会。
根据 SIA 欧洲 2024 年的调查，未来 12 个月人工智能对企业的最大影响集中在候选人搜寻（59%），其次是筛选与评估（18%）。基于此，AI Gateway的四大应用板块覆盖从通用办公到垂直业务的多维需求：
通用型智能工具：集成 ChatGPT 等前沿技术，能为各类基础任务提供高效助力。例如快速生成候选人邀约话术、市场调研报告摘要。
办公自动化升级：嵌入邮件、Excel、Power BI 等高频工具，无缝融入日常办公流程，实现数据可视化、报表自动生成等功能，提升工作效率。
协同助手（Co-Pilot）：通过智能交互辅助决策，快速获取数据总结、策略分析等支持，为决策加速。例如在候选人策略中自动生成优先级建议，减少重复性沟通成本。
垂直领域定制：针对培训、人力、法务、营销等不同职能量身定制，实现精准赋能。例如可助力HR优化人才选拔、培训设计等流程，深度激活业务潜力。
安全
市场现有工具虽多，但直接引入可能面临数据泄露风险，尤其是企业独有的知识、经验等核心资产。而AI Gateway采用私有化部署，确保内部知识产权（如招聘流程、客户数据）不对外泄露，同时通过匿名缓存技术分析使用场景，为后续功能迭代提供洞察。
成长
AI Gateway还可通过集成企业知识库，持续学习杰艾控股的业务逻辑，进行知识沉淀。每一次使用都是对企业业务经验库的充实，远超个体分散探索的效率，也让AI 的回答更契合品牌调性与业务需求。
合规
为确保 AI 技术稳健发展，杰艾控股成立专门的 AI 指导委员会，汇聚技术、业务、合规等多领域专家。一方面，从技术可行性、业务价值等维度严筛项目；另一方面，紧密关注监管政策，确保每一步探索都合规守纪。
“最大的风险不是技术颠覆，而是对技术的无动于衷。” AI Gateway 的推出不仅是工具升级，更是一场 “思维革命”—— 鼓励员工从重复性工作中解放，聚焦战略洞察与客户价值创造。
从简历解析的精准突破，到办公场景的效率革命，杰艾控股正以AI为支点，逐渐渗透公司业务流程，打破传统业务模式的局限。未来已来，每一次连接都将激发新的可能！
