{"id":56,"date":"2021-12-28T13:38:00","date_gmt":"2021-12-28T13:38:00","guid":{"rendered":"https:\/\/gigroup.draft2017.com\/italia\/?page_id=56"},"modified":"2022-09-13T14:29:57","modified_gmt":"2022-09-13T12:29:57","slug":"investor","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.gigroupholding.com\/italia\/investor\/","title":{"rendered":"Investor"},"content":{"rendered":"\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t

Investor <\/h1>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t
<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\tPrincipali informazioni riservate agli azionisti<\/span>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t
<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t
<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t

Signori azionisti,<\/h2>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t

Il 2021 \u00e8 stato un anno caratterizzato da profondi cambiamenti nella vita professionale e personale di ognuno di noi. Insieme alle nostre famiglie, abbiamo attraversato un periodo di incertezza globale causato dalla pandemia da Covid-19 e al dilagare delle successive varianti. Al delicato contesto economico-sociale e alla situazione di emergenza causata dalla pandemia ancora in corso, si \u00e8 inserita anche la grave crisi geo-politica tra Russia e Ucraina iniziata a febbraio 2022. Nonostante tali avvenimenti di forte impatto sulle prospettive future, Gi Group Holding ha prontamente reagito adattando il proprio modello di business, rafforzando il posizionamento globale e confermando la resilienza del business rispetto agli scenari avversi con risultati molto soddisfacenti e in crescita anche rispetto al contesto pre-pandemico. Questa flessibilit\u00e0 ci ha permesso di proseguire nel percorso di crescita, mantenendo un alto livello di servizi dedicati ai nostri clienti, collaboratori e candidati e di realizzare degli eccellenti risultati sotto il profilo finanziario.<\/p>

\u00a0<\/p>

Performance finanziarie e posizionamento<\/h2>

I risultati economico-finanziari di Gi Group Holding nel 2021 rappresentano i migliori della nostra storia, evidenziando una crescita a doppia cifra dei ricavi che si attestano a oltre 3,2 miliardi di euro, +30,4% rispetto all\u2019anno precedente, con una positiva performance in tutte le Country estere, in particolare nel business della somministrazione. La dimensione internazionale \u00e8 confermata anche dal contribuito ai ricavi da parte dell\u2019estero con una quota sul totale ricavi di circa il 51%. Cresce anche la redditivit\u00e0 con un Gross Profit di 423 milioni di euro, +37% rispetto al 2020, un EBITDA di 115 milioni di euro, +43% rispetto al 2020 e un Utile Netto di 40 milioni di euro, +15% nel confronto con l\u2019esercizio precedente. Abbiamo realizzato una crescita sana che mantiene un contenuto livello di indebitamento. I risultati del 2021 rappresentano il pi\u00f9 recente step di un percorso di crescita che parte da lontano e che ha consentito a al Gruppo di posizionarsi al 5\u00b0 posto a livello europeo e al 16\u00b0 posto a livello mondiale \u2013 considerando le revenues del 2020 \u2013 tra le societ\u00e0 di staffing, trasmettendoci la fiducia per conseguire traguardi ancora pi\u00f9 ambiziosi in futuro.<\/p>

\u00a0<\/p>

Gi Group Holding e il nuovo Corporate Brand<\/h2>

Nel corso del 2022 \u00e8 stato annunciato e completato il lancio di Gi Group Holding S.p.A., alla base del processo di rinnovamento della nuova struttura societaria legata alla necessit\u00e0 di allineamento rispetto all\u2019evoluzione del Gruppo e alla volont\u00e0 di rispondere, con efficienza organizzativa, alla crescente dimensione raggiunta dal complesso aziendale. In linea con la strategia di rafforzamento dell\u2019identit\u00e0 e della visibilit\u00e0 sul panorama mondiale, il Gruppo ha inoltre lanciato il nuovo corporate brand studiato per rappresentare tutte le Business Line, i Paesi e le Persone del Gruppo.<\/p>

\u00a0<\/p>

Impegno Sostenibile<\/h2>

La Sostenibilit\u00e0 \u00e8 prerogativa irrinunciabile nella strategia di sviluppo, elemento di creazione di valore e leva competitiva di differenziazione sul mercato, nonch\u00e9 di attenzione all\u2019identit\u00e0 dell\u2019azienda e del brand e ai rapporti con la comunit\u00e0 e gli stakeholder. Per tale ragione, e alla luce della costante attenzione alle tematiche di sostenibilit\u00e0 da parte del mercato finanziario e non, Gi Group Holding ha istituito organismi specificamente dedicati alla definizione e diffusione della strategia di CSR per garantirne l\u2019integrazione a livello di governance e di business aziendale, supportandone la realizzazione e guidandone lo sviluppo. Da questo approccio, e dalla consapevolezza dell\u2019intrinseco impatto sociale del nostro Gruppo, nasce Our Sustainable Work Manifesto, che esprimendo la nostra posizione in tema di sostenibilit\u00e0, rappresenta anche la nostra guida alla realizzazione degli obiettivi di CSR rispetto ai quali ci assumiamo l\u2019impegno di sviluppo e rendicontazione.<\/p>

Stefano Colli-Lanzi<\/em>
CEO, Gi Group<\/em><\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t

\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t

il 2020 \u00e8 stato un anno dominato dalla pandemia di COVID-19 che ha avuto un impatto ineluttabile sulle principali metriche economiche: il PIL globale \u00e8 sceso del 4,4%, mentre quello dell’area Euro \u00e8 crollato del 6,8%.

In Europa, il tasso di disoccupazione \u00e8 passato dal 7,4% di dicembre 2019 all’8,3% di dicembre 2020. In gran parte l’aumento \u00e8 stato limitato grazie alle politiche a sostegno all’occupazione introdotte dalla maggior parte dei Paesi europei.<\/p>

In un contesto cos\u00ec complesso, che speriamo rimanga unico, Gi Group ha dimostrato la sua solidit\u00e0.<\/p>

Il fatturato del 2020 si \u00e8 attestato sui 2,5 miliardi di euro, sostanzialmente stabile rispetto al dato dell’anno precedente, con un EBITDA pari a 62,5 milioni di euro, in calo del 13,7% rispetto al 2019 ma superiore di 3 milioni di euro rispetto al budget del 2020, rivisto dopo l’inizio della pandemia.<\/p>

Questi risultati sono stati ottenuti facendo leva sul know-how che abbiamo consolidato negli ultimi anni, e laddove possibile, incrementandolo: non a caso il numero di dipendenti diretti nel 2020 \u00e8 salito a quasi 6.000.<\/p>

Parallelamente, \u00e8 stata condotta un’analisi dettagliata degli investimenti programmati e, dove possibile, i costi sono stati razionalizzati, in modo da non ostacolare il potenziale di crescita aziendale.<\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

\n\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t

In particolare:<\/p>