{"id":328,"date":"2022-01-25T13:47:12","date_gmt":"2022-01-25T13:47:12","guid":{"rendered":"https:\/\/gigroup.draft2017.com\/france\/?page_id=328"},"modified":"2024-10-23T14:37:08","modified_gmt":"2024-10-23T14:37:08","slug":"le-travail-durable","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.gigroupholding.com\/france\/engagement-social\/le-travail-durable\/","title":{"rendered":"Le travail durable"},"content":{"rendered":"\t\t
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Notre Manifeste pour le
\nTravail Durable.<\/span><\/h1>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Chez Gi Group Holding, nos collaborateurs sont anim\u00e9s par un objectif clair: contribuer \u00e0 l’\u00e9volution du march\u00e9 du travail par leur travail quotidien et saisir l’opportunit\u00e9 ambitieuse – et la responsabilit\u00e9 – de changer la vie des gens pour le meilleur.<\/p>

Ce principe ancr\u00e9 dans notre ADN, se renforce chaque ann\u00e9e et s’exprime \u00e0 travers notre \u00e9cosyst\u00e8me de services RH int\u00e9gr\u00e9s dans 34 pays. En tant qu’entreprise, nous avons \u00e9t\u00e9 en mesure de nous adapter \u00e0 des sc\u00e9narios \u00e9volutifs et d’apporter nos contributions significatives \u00e0 la transformation des mod\u00e8les socio-\u00e9conomiques traditionnels.<\/p>

Le travail a le pouvoir de g\u00e9n\u00e9rer une valeur personnelle et sociale inestimable: c’est la raison pour laquelle, en tant qu’employeur mondial, nous favorisons un environnement de travail agr\u00e9able dont la finalit\u00e9 ultime est d’am\u00e9liorer le potentiel de chaque individu avec lequel nous interagisions.<\/p>

Le moment est venu pour nous d’affirmer ce que nous avons toujours \u00e9t\u00e9: Plus qu’un travail<\/b>.<\/b><\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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Ensemble pour le
travail durable<\/strong><\/h2>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Nous sommes des catalyseurs et des points de pivot dans un processus complexe de changement, oeuvrant dans cette \u00ab\u00a0d\u00e9cennie d’action\u00a0\u00bb alors que le monde se rapproche de l’Agenda 2030 des Nations Unies et de ses 17 objectifs durables, dont certains ont un impact direct et indirect sur nous.<\/p>

Inspir\u00e9s par notre cadre de travail durable, nous favorisons un processus vertueux d’am\u00e9lioration continue avec des actions strat\u00e9giques et compl\u00e9mentaires ciblant les personnes, les entreprises et la soci\u00e9t\u00e9 et les institutions.<\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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Nos piliers pour le
travail durable<\/strong><\/span><\/h2>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Travail D\u00e9cent et S\u00fbr<\/b><\/span><\/h3>

Le travail durable garantit la dignit\u00e9, des contrats r\u00e9guliers, la protection contre l’exploitation, des conditions de travail s\u00fbres, un revenu \u00e9quitable, l’\u00e9galit\u00e9, le bien-\u00eatre personnel et la possibilit\u00e9 pour les individus de faire entendre leur voix dans ces domaines.<\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t

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Employabilit\u00e9 et Satisfaction<\/b><\/span><\/h3>

Le travail durable cr\u00e9e des conditions qui permettent aux personnes et aux entreprises de soutenir activement l’employabilit\u00e9, l’engagement et l’\u00e9quilibre entre vie professionnelle et vie priv\u00e9e tout au long d’une vie professionnelle prolong\u00e9e, saine et pleine de sens.<\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t

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Diversit\u00e9, Equit\u00e9 et Inclusion<\/b><\/span><\/h3>

Le travail durable \u00e9limine les obstacles qui d\u00e9couragent ou emp\u00eachent les professionnels d’entrer sur le march\u00e9 du travail, d’y rester ou d’y progresser, tout en valorisant la contribution personnelle et en garantissant l’\u00e9quit\u00e9 et l’inclusion pour tous.<\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t

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Pr\u00e9server les Ressources pour l’Avenir<\/b><\/span><\/h3>

Le travail durable s’aligne sur les normes ESG sans compromettre la capacit\u00e9 des g\u00e9n\u00e9rations futures \u00e0 acc\u00e9der au march\u00e9 du travail et \u00e0 y participer. Il \u00e9vite l’exploitation des ressources humaines et environnementales, tout en alimentant les comp\u00e9tences, l’innovation et les relations.<\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t

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En d\u00e9finitive, nous sommes face \u00e0 une opportunit\u00e9 et une responsabilit\u00e9 extraordinaires : contribuer \u00e0 l'\u00e9volution positive de la soci\u00e9t\u00e9 par le biais du Travail.<\/h2>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Ensemble, changeons des vies.<\/h2>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Cr\u00e9ation de valeur<\/h3>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Le travail durable<\/h3>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Code d'\u00e9thique<\/h3>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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