{"id":178447,"date":"2026-03-09T11:45:00","date_gmt":"2026-03-09T11:45:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.gigroupholding.com\/espana\/?p=178447"},"modified":"2026-03-09T14:58:07","modified_gmt":"2026-03-09T14:58:07","slug":"rpo-europastry-caso-exito-crecimiento-talento","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.gigroupholding.com\/espana\/rpo-europastry-caso-exito-crecimiento-talento\/","title":{"rendered":"RPO Europastry: Un caso de \u00e9xito en la gesti\u00f3n de talento"},"content":{"rendered":"\t\t
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News - Caso de \u00e9xito RPO Europastry<\/p>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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RPO Europastry: Un caso de \u00e9xito en la gesti\u00f3n de talento<\/h2>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Contamos la historia de c\u00f3mo el modelo de RPO para Europastry transform\u00f3 su selecci\u00f3n de talento. Un caso de \u00e9xito sobre crecimiento, confianza y equipo humano.<\/p>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t

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Un relato sobre crecimiento, confianza y lo que ocurre cuando dos equipos deciden trabajar como uno solo.<\/span><\/h2>
Hay proyectos que empiezan como un servicio y terminan convirti\u00e9ndose en una historia. Historias que hablan de evoluci\u00f3n, de escuchar, de adaptarse, de estar cerca. Historias que, con el tiempo, dejan claro que el verdadero \u00e9xito nace cuando proveedor y cliente dejan de verse como tales\u2026 y pasan a actuar como un equipo.\u00a0

\u00a0<\/p>

Esta es la historia de nuestro proyecto de RPO (Recruitment Process Outsourcing)<\/a> con Europastry<\/strong>.<\/p>

El desaf\u00edo de crecer manteniendo la esencia del talento<\/span><\/h2>

El reto inicial era crecer sin perder la esencia. Europastry estaba viviendo un momento apasionante: una etapa de crecimiento exponencial con grandes retos orientados hacia las personas.<\/p>

Pero su ambici\u00f3n tra\u00eda tambi\u00e9n un desaf\u00edo: \u00bfc\u00f3mo crecer tan r\u00e1pido sin comprometer la calidad de su talento, que siempre hab\u00eda sido un pilar clave de su cultura?<\/b><\/p>

Necesitaban una soluci\u00f3n distinta. No un proveedor, no un refuerzo puntual, sino un partner que entendiera su ritmo, su identidad y su visi\u00f3n. Alguien capaz de acompa\u00f1arles, de sumar, de anticiparse y de convertirse en una extensi\u00f3n real de su equipo.<\/p>

Un modelo de Recruitment Process Outsourcing dise\u00f1ado a medida<\/span><\/h2>

Y as\u00ed empez\u00f3 nuestra historia juntos. Cuando iniciamos el proyecto, sab\u00edamos que no bastaba con replicar un RPO est\u00e1ndar. Europastry necesitaba algo diferente: Un RPO dise\u00f1ado desde cero para ellos.<\/b><\/p>

Y eso hicimos. Creamos un modelo a medida que, m\u00e1s que un proceso, parec\u00eda una coreograf\u00eda perfectamente alineada. Desde el primer d\u00eda nos sentamos juntos, compartimos sus retos, sus urgencias, sus prioridades. Nos convirtieron en parte de su d\u00eda a d\u00eda, y nosotros respondimos con compromiso absoluto, dise\u00f1ando un proceso de trabajo personalizado.<\/p>

Creando un sistema de seguimiento continuo, con reuniones mensuales y cuatrimestrales, revisamos KPIs, analizamos su capacidad de atracci\u00f3n, identificamos tendencias\u2026 Tomamos decisiones juntos porque el \u00e9xito se med\u00eda entre los dos.<\/b><\/p><\/article>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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\n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\tAccede aqu\u00ed a nuestro Servicio RPO para tu empresa<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/a>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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\n\t\t\t\tLa de Europastry es una historia de expansi\u00f3n, de equipo, de escucha y de evoluci\u00f3n conjunta. Es la demostraci\u00f3n de que, cuando dos organizaciones trabajan con confianza, transparencia y un mismo prop\u00f3sito, el impacto es inevitable. \t\t\t<\/p>\n\t\t\t\t\t\t\t

\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\tMar\u00eda de Vicente, Head of Healthcare & LifeScience de Gi Group Holding<\/cite>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/blockquote>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Cercan\u00eda y valores: La clave de nuestra colaboraci\u00f3n con Europastry<\/span><\/h2>\n
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Si hay algo que marca la diferencia no es el proceso, ni los indicadores, ni las herramientas, es la forma de trabajar, la cercan\u00eda, la confianza construida conversaci\u00f3n a conversaci\u00f3n. Desde el principio hemos alineado nuestros valores con los suyos para remar hacia la misma direcci\u00f3n y hemos conseguido que resulte natural, priorizando la calidad por encima del volumen, adaptando nuestros KPIs a los suyos para asegurar siempre el impacto real y no solo num\u00e9rico.<\/p>\n

En resumen, lo que ha marcado la diferencia sin duda, es el equipo GI, las personas que hacen que un RPO deje de ser un servicio y se convierta en una forma de partnership.<\/b><\/p>\n

Resultados de tres a\u00f1os de evoluci\u00f3n conjunta<\/span><\/h2>\n

Los resultados hablan por s\u00ed solos, no solo en n\u00fameros, sino en las historias que dejan detr\u00e1s.<\/p>\n

Despu\u00e9s de 3 a\u00f1os lo que comenz\u00f3 con una \u00fanica persona RPO, hoy se ha convertido en un equipo completo de consultores dedicados en exclusiva a su servicio.<\/b><\/p>\n

Un modelo que ha evolucionado al ritmo de su actividad y sus necesidades, adapt\u00e1ndose a cada etapa de su crecimiento. Y la palabra que define esta relaci\u00f3n es confianza.<\/p>\n

Cuando Europastry decidi\u00f3 apostar por nuestro servicio RPO, buscaba eficiencia, calidad y acompa\u00f1amiento. El resultado es un servicio completamente adaptado a su crecimiento y una relaci\u00f3n construida sobre valores compartidos. Y este logro es fruto de un compromiso mutuo.<\/b><\/p>\n

El impacto de una visi\u00f3n compartida en la selecci\u00f3n de personal<\/span><\/h3>\n

Cada proyecto de RPO cuenta una historia distinta.<\/b><\/p>\n

La de Europastry es una historia de expansi\u00f3n, de equipo, de escucha y de evoluci\u00f3n conjunta. Es la demostraci\u00f3n de que, cuando dos organizaciones trabajan con confianza, transparencia y un mismo prop\u00f3sito, el impacto es inevitable.<\/p>\n

Gracias a todo el equipo y a Europastry por permitirnos escribir esta historia juntos.<\/p>\n

Y por las muchas p\u00e1ginas que, sin duda, a\u00fan nos quedan por escribir.<\/p>\n<\/article>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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